fbpx

БУХГАЛТЕРЫ ИСЧЕЗАЮТ

Что обсуждали в Сингапуре на заседании IFAC и конференции Института профбухгалтеров Сингапура, рассказал Айрат Гимадутдинов, гендиректор «Аудэкс», председатель комитета по международным связям Российской коллегии аудиторов, действительного члена IFAC.


В ноябре 2015 года в Сингапуре прошли очередное годовое заседание совета международной федерации бухгалтеров (IFAC) и международная конференция Института профессиональных бухгалтеров Сингапура. В них приняли участие более 220 специалистов из национальных и международных ассоциаций и объединений бухгалтеров и аудиторов со всего мира, госрегуляторов, транснациональных корпораций и Всемирного банка.

В первый день совет IFAC одобрил стратегию федерации на 2016 — 2018 годы, были избраны новые члены правления и руководители профильных комитетов, приняты два новых члена федерации. На следующий день состоялась расширенная международная конференция Института профбухгалтеров Сингапура. Информация, которая была озвучена на ней, будет интересна не только специалистам, но и руководителям организаций.

Эта конференция проводится в Сингапуре с 2010 года, ее целью является обмен взглядами, опытом и мнениями профессиональных экспертов в области бухгалтерского учета, старших партнеров ведущих аудиторских фирм, финансовых директоров крупнейших корпораций и представителей государственных организаций по вопросам глобальных перспектив и препятствий на пути развития бухгалтерской и аудиторской профессий.

4

Представители профессии из разных стран и организаций сошлись на том, что настоящее время требует от бухгалтерской профессии серьезных изменений. Развитие современных технологий представляет новые возможности, но также ставит и новые препятствия, и угрозы. Сегодня в мире растут требования к роли профессионального бухгалтера, которая становится все более важной в формировании стратегии каждого предприятия в условиях быстро меняющихся рынков и постоянных финансовых стрессов. Таким образом, профессиональный бухгалтер должен становиться стратегическим советником и проводником компании в управлении изменениями.

Цифровая революция: возможности и угрозы

Лейтмотивом конференции стали рассуждения экспертов на тему влияния развивающейся в современном мире цифровой революции на роль бухгалтеров на предприятии и на новые возможности для анализа информации в целях создания конкурентных преимуществ для своей компании и генерирования большей ценности для ее клиентов. Информационные системы несут новые возможности, но в то же самое время они скрывают новые IT-риски, и бухгалтеры должны принимать непосредственное активное участие в управлении ими, чтобы обеспечить сохранность финансовой информации и интеллектуальной собственности. Развитие информационных технологий влияет на традиционные сферы деятельности бухгалтеров и формирует новые тенденции:

Все более широкую и важную роль в сборе, систематизации и обработке учетной информации играют различные программные продукты. Они постоянно совершенствуются, становятся все более надежными и точными, содержат инструменты контроля и самопроверки. В такой ситуации кардинально меняется роль аудиторов, которые в первую очередь должны проверить правильность функционирования этих систем. Одновременно встает вопрос о существовании работы для бухгалтера-счетовода в привычном понимании, когда все данные вводятся в систему в месте осуществления бизнес-процессов и обрабатываются они автоматически. Неслучайно рекламным лозунгом одной популярной бухгалтерской программы является фраза «Учет без бухгалтера!»

Значение аудиторов как консультантов размывается активным развитием интернета, который дает мгновенный доступ к широким пластам профессиональной информации, предоставляет множество ресурсов для повышения квалификации и мониторинга за изменениями в областях профессиональных знаний.

Системы подготовки и сдачи налоговой отчетности автоматизируются, налоговые органы практикуют индивидуальные подходы как к крупным, так и к мелким предприятиям, появляются различные сервисы, упрощающие подготовку и сдачу налоговой отчетности.

Информационные технологии вверглись и в святая святых аудиторской профессии — соответствие финансовой отчетности требованиям МСФО. В данный момент применяется и все глубже совершенствуется автоматизированная экспертная система, проверяющая соответствие финансовой отчетности требованиям всех стандартов МСФО.

Один международный эксперт высказал мнение, чтолет через 10 бухгалтерская профессия в мире если не исчезнет, то станет совсем другой. Но если бухгалтеры в перспективе не требуются для обработки исторических данных, значит, нужно развивать навыки, чтобы помогать бизнесу прогнозировать будущее, выявлять и управлять рисками, а также собирать, обрабатывать и контролировать управленческую информацию для менеджмента, осваивать технологии big data анализа. В то же время у автоматизации есть свои пределы и все равно останется сфера, где люди будут незаменимы. Это те области, которые плохо поддаются автоматизации, связанные с особо сложными вопросами, или те ситуации, когда требуется профессиональная оценка и понимание экономической среды. Никакая программа не сможет заменить лидерские качества, умение мотивировать и организовывать людей. Поэтому профессионалам надо концентрироваться на развитии навыков, которые будут востребованы в условиях сплошной автоматизации учетных процессов, например, таких как: знания и навыки работы с форматами передачи и хранения данных; финансово-экономическое моделирование, использование статистических методов; умение интерпретировать данные в контексте обстоятельств.

2

Айрат Гимадутдинов, гендиректор «Аудэкс», председатель комитета по международным связям Российской коллегии аудиторов

Аудиторам нужно сфокусироваться на деятельности, приносящей клиентам больше добавленной стоимости, при подходах к выборке меньше использовать ручной труд и больше — технологии обработки массивов данных. Критическим фактором успеха как больших, так и малых организаций станет наличие специалистов с топ-квалификациями, экспертов в узких областях. Среди доходов аудиторских фирм еще большее значение будут иметь услуги, не связанные с аудитом, и главным фактором успеха в такой деятельности будет наличие талантов и специалистов с широким набором навыков. Тем важнее становится поиск талантов на этапе их обучения в вузах путем создания оптимальных условий, чтобы они могли совмещать учебу с получением важнейших практических навыков. Помимо человеческих ресурсов, неизбежно придется вкладываться и в ИТ. Они позволяют как повысить производительность труда в самой аудиторской фирме, так и использовать их для поиска решений по повышению эффективности бизнес-процессов у своих клиентов. Малым аудиторским фирмам сложно позволить себе дорогостоящие технологии, поэтому в какой-то мере им придется объединять свои ресурсы, чтобы не отставать от рынка.

Риски регулярно реализуются, какими бы отдаленными ни казались

Принимая во внимание кардинальные изменения в традиционных видах деятельности бухгалтеров и аудиторов, все более востребованными становятся области знаний, которые способны приносить экономическую выгоду для бизнеса или оберегать его от потерь. Одним из перспективных направлений приложения сил бухгалтеров и аудиторов является риск-менеджмент. Несмотря на то, что тема риск-менеджмента изучается, обсуждается и внедряется на разных уровнях управления бизнесом, его применение все еще остается очень слабым и имеет огромный потенциал для развития. По опросу финансовых директоров ведущих корпораций, за последние пять лет число рисков увеличилось, их характеристики усложнились, и, что самое главное, — риски регулярно реализуются, какими бы отдаленными они ни казались.

Многие компании в мире инвестировали очень серьезные средства в обучение кадров, в системы учета, отчетности и комплаенса, обеспечивающие подготовку финансовой отчетности в соответствии с МСФО. К сожалению, эти инвестиции весьма отдаленно способствуют успеху самого бизнеса, предприятиям для выживания нужны конкретные инструменты для принятия бизнес-решений как на уровне оперативного управления, так и стратегического. Однако компании практически не инвестируют в обучение персонала по этим вопросам, законодательные акты многих стран требуют наличия системы риск-менеджмента, но она носит чисто формальный характер, даже высшее руководство корпораций не уделяет вопросам риск-менеджмента достаточного внимания. В результате у предприятий просто отсутствуют компетенции для принятия управленческих решений, основанных на управлении рисками. А игнорирование рисков ставит под угрозу весь бизнес в целом, и рано или поздно они реализуются. В этом контексте на ведущую роль выходят высококвалифицированные специалисты в области управленческого учета. Безусловно, в системе риск-менеджмента активное участие должны принимать не только они, но и все участники бизнес-процессов.

Заблуждение, что силами методологов главного офиса можно создать универсальную инструкцию по управлению рисками. Риск-менеджмент — это не просто выполнение инструкций. Это философия принятия ежедневных решений. Никто не знает о рисках лучше, чем те работники, которые сами сталкиваются с ними каждый день, которые приводят в движение механизм, позволяющий бизнесу зарабатывать. Но основная проблема — это коммуникации. Как и в какой форме можно получить от них нужную информацию и аналитику? Как довести до них необходимость участия в системе риск-менеджмента? Как правильно интерпретировать и систематизировать полученную от них информацию, чтобы на ее основе разработать инструменты принятия решений? Это задача управленческого учета будущего. Собрать всю релевантную информацию о прошлом, настоящем и будущем своего бизнеса, предварительно определив источники ее получения.

Определить необходимые финансовые и нефинансовые индикаторы, изобрести способы фиксирования реализовавшихся рисков и оценить эффект от предупредительных мер. Это должна быть сложнейшая модель взаимодействия между бизнесом и учетом, интегрированная в стратегию предприятия. Через построение различных сценариев развития событий можно наглядно продемонстрировать эффект управления рисками на результаты деятельности предприятия. Бухгалтер, решающий такие задачи, должен обладать не только высочайшей компетенцией в своей области, быть профессионалом в использовании IT-систем для сбора и анализа информации, но иметь блестящие лидерские и коммуникативные качества. Наградой за этот труд будет рост авторитета и значения роли специалиста по управленческому учету в стратегии развития предприятия.

Качество аудита

Сингапурский ИПБ поделился разработкой по системе индикаторов качества выполнения аудиторских заданий, в число которых входит, например, затраченное время на проверку ведущими аудиторами и партнерами, а также наличие соответствующего опыта у членов команды. Как показал контроль качества аудита отчетности крупных котирующихся компаний, к серьезным упущениям в процессе аудита приводит недостаточное время, уделяемое сложным и необычным операциям, особенно связанным с внешнеэкономическими операциями. Уровень сложности подобных операций увеличивается из года в год, в то время как затраты времени на их проверку или привлечение более опытных специалистов по этим вопросам не увеличиваются. Участники конференции также отметили, что улучшению качества аудита и отчетности в целом могли бы способствовать ревизионные комиссии предприятий, которые в настоящее время уделяют недостаточно внимания финансовой отчетности и взаимодействию с аудиторами.

Борьба за «чистоту» финансов

Следующей важнейшей темой для дискуссий стала не теряющая актуальности борьба с отмыванием денег, коррупцией и финансированием терроризма. Спикеры отметили, что этот вопрос стал самым приоритетным в бухгалтерском сообществе Европы и Великобритании в частности. По различным оценкам, которые хотя и не могут претендовать на истинность, но могут дать представление о масштабе проблемы, объем операций в этой криминальной сфере достигает 3.6% мирового ВВП, а это несколько триллионов долларов в год. Для эффективной работы по выявлению и предотвращению таких операций свои усилия должны консолидировать специалисты различных организаций: законодатели, юристы, регуляторы, бухгалтеры, аудиторы, финансовые специалисты и другие.

Существуют серьезные трудности на пути реализации антитеррористического и антикоррупционного законодательства. Прежде всего это недостаточный обмен информацией на международном уровне и формальный подход к выполнению требований законодательства, который ставится во главу угла вместо концентрации усилий по реальному эффективному противодействию таким явлениям. Выступающие отметили, что в свете последних трагических событий больше никто не сможет занять позицию «меня это не касается». Профессиональные специалисты из финансовой области становятся передовой линией защиты.

Налоги и МСФО

В заключение обсудили международную инициативу по борьбе с незаконной оптимизацией налогообложения через размывание налоговой базы и вывод прибыли в зоны льготного налогообложения. Участники обсуждали разнообразные точки зрения и практические предложения от специалистов из профессиональных организаций, международных сообществ, транснациональных корпораций и аудиторов.

Помимо основных тем конференции участники также вкратце обсудили последние изменения в МСФО, в частности, практические аспекты применения нового стандарта по признанию выручки и то, каким образом эти изменения способствуют повышению качества финансовой отчетности как в отдельных организациях, так и в целом по отраслям.

Эта конференция стала одним из важнейших международных событий прошлого года в бухгалтерской и аудиторской сфере, которая подчеркнула новые вызовы и рассказала о новых возможностях.

1

5

Источник